Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

N° 51.01.24 au sein d’un établissement accueillant des enfants et pré adolescents en situation de handicap

Description du poste
L’aide-soignant agit en conformité avec le projet associatif et l’ensemble des politiques qui y sont liées. Il/elle anime des activités au profit des usagers et participe aux activités mises en œuvre par l’équipe éducative. Il/elle est également chargé de la surveillance et du bien-être des usagers accueillis.
– 1 week-end/4,
– Horaires des missions : commençant au plus tôt à 7h et finissant au plus tard à 20h30.

Missions
– Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé de chaque usager
– Accompagner et aider individuellement les usagers dans les actes de la vie quotidienne
– Accompagner les usagers dans la relation à l’environnement et au maintien de la vie sociale
– Assurer la transmission de l’information
– Garantir la sécurité des usagers et des biens
– Participer à la vie institutionnelle
– Taux d’encadrement : 2 personnes pour 8 jeunes de jour / 2 personnes pour 15 jeunes de nuit

Qualités et compétences
– Aptitudes relationnelles
– Capacités d’écoute et d’observation
– Sens des responsabilités
– Polyvalence, discrétion et patience
– Savoir travailler en équipe

Qualifications et prérequis demandés
– un extrait de casier judiciaire sera demandé

Ce que nous offrons:
– Modulation du temps de travail, congés trimestriels et RTT, congés d’ancienneté
– Etablissement fermé pendant les vacances scolaires
– Mutuelle santé et prévoyance, parcours d’accueil et d’intégration, indemnité kilométrique vélo, prime de présence, accord d’égalité professionnelle, chèques vacances, compte épargne temps, …

Poste à pourvoir dès que possible.

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation, par email à l’attention de Mme Marine CARRIC, Cheffe de service;